国务院取消咨询工程单位*认定，加强事中事后监督，加强工程顾问管理，咨询工程师将发挥核心作用。
证书价值
根据人力资源和社会保障部关于公布国家职业资格目录的通知，咨询工程师被列入国家职业资格目录，并被列入水平评价资格。
福利待遇
咨询工程师的工资水平一般在8K-10K之间。如果转注册，相应增加3-5K，有一定工作经验的工资可达30K+。
智能定制学习。
智慧学习科学备考。
大数据因材施教，开设个人GPS*课堂，帮助学生在学习全过程中实现科学评价指导。
在教学阶段定制备考计划。
科学设计教学体系，为不同备考阶段的学生制定合理的教学计划，教授有针对性的内容，并进行专项提升。
逐步教学
强化讲座阶段-构建知识体系。
教材讲座25-35小时/科。
按照教材章节顺序，运用逻辑关系图、公式、总结、联想、对比、练习等形式，精细讲解重点难点，掌握考试知识点。
冲刺阶段-综合串讲高频考点。
串讲预测8-16小时/科。
结合考试趋势，对考点进行分级，消除偏、难、怪等可考性较小的考点，保留高频可考性较大的考点进行综合讲解。
考前阶段-临考圈划，考前特训。
考前点题1-2小时/科。
考前圈划预测核心考点，帮助学生记住较后一轮考试。
点睛练习6-9小时/科。
根据考试方向和规律，让学生了解考点，并通过点题结合的方式，在考试前进行靶向突击。
多层次服务
学生专属
根据考试方向对应模拟训练，题库题目均为新教材考点对应的练习，靶向训练可提-率。
快速响应
专职教研在线答疑，随时解决学生的学习问题；整合答疑数据，更新教学题库，有效提高实践效果。
全程陪学
学生配备专属班主任，随时沟通处理学习问题，提供学习指导、定制学习计划、就业咨询等多维专属服务。